Ética Aplicada y Derechos Humanos

Trabajo práctico y de autoevaluación

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El presente trabajo corresponde a las siguientes comisiones:

 

Grupo A: Comisión días Jueves de 10:00 a 12:00 horas.

              Comisión días Viernes de 13:00 a 15:00 horas.

Grupo B: Comisión días Viernes de 10:00 a 12:00 horas.

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Modalidad: grupal a coordinar con el docente responsable.

Fecha de presentación:    (en soporte papel)

14/11/19: Grupo A, Comisión días Jueves de 10:00 a 12:00 horas.

15/11/19: Grupo A, Comisión días Viernes de 13:00 a 15:00 horas.

08/11/19: Grupo B, Comisión días Viernes de 10:00 a 12:00 horas.

Defensa: Último día clase presencial.

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Enunciado

 

I. ¿Qué es el Código de conducta para los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley?;

II. ¿Está el código de Conducta y/o sus disposiciones contempladas en nuestra legislación policial?

En caso afirmativo, en su opinión ¿Por qué considera que forma parte de la legislación?.

III. 1. ¿A quiénes comprende la expresión Funcionarios encargados de hacer cumplir la ley?

2. En el desempeño de sus tareas ¿Qué obligaciones les impone el Código a los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley?

3. ¿Qué mención hace el Código sobre el uso de la fuerza y las armas de fuego por parte de los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley y bajo qué circunstancias?

4. ¿Qué otro documento internacional está relacionado con el Código de Conducta en su artículo sobre el uso de la fuerza y armas de fuero?

5. ¿Qué obligaciones determina nuestra legislación policial sobre el uso de las armas de fuego?

6. ¿Qué secuencia previa de actuación debe cumplir el funcionario policial en caso extremo de uso de su arma de fuego? En consecuencia: ¿Cuál es el bien jurídico que debe siempre tutelar?

7. ¿Considera que las violaciones de los derechos humanos por parte de agentes encargados de hacer cumplir la ley, dificultan o entorpecen la labor de la institución a la cual pertenecen? Justifique su respuesta;

8. ¿Por qué es tan importante el papel de la Policía en la protección de los derechos humanos? Justifique su respuesta;

9. ¿Existe algún nivel de incompatibilidad entre la función de aplicación de la ley y la protección de los derechos humanos? Justifique su respuesta;

10. ¿Es justificativa de las violaciones a los derechos humanos, la orden de un superior? Justifique su respuesta;

11. ¿Qué tratamiento recibe el secreto profesional en el Código? ¿Hay excepciones?

12. ¿Qué alcance y amplitud tiene la prohibición determinada en el artículo 5°. Es de carácter absoluto o relativo. Establece excepciones?

13. ¿Cuáles son los alcances del artículo 6°, posee limitaciones?

14. ¿Qué debe entenderse por "acto de corrupción"? ¿Qué determinaciones encontramos al respecto en nuestra legislación policial? Enumere al menos tres condiciones que a su criterio, serían las más importantes para prevenir la corrupción en una institución policial.

15. ¿Considera que hay alguna práctica concreta en la labor de la Policía que debería ser controlada estrictamente, corregida, reemplazada o abolida? Justifique su respuesta;

16. ¿Por qué debe aplicarse la ley con todo rigor a los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley que cometan actos de corrupción?

17. ¿Quiebra el Código de Conducta la disciplina interna del organismo de aplicación de la ley? Justifique su respuesta.

IV. 1. ¿Deberían existir restricciones o cupos para que las mujeres ocupen cargos dentro de la institución policial? Justifique su respuesta;

2. ¿Una institución policial con supremacía numérica de mujeres, sería más o menos eficaz y eficiente desde el punto de vista operativo que si tuviera menor proporción? Justifique su respuesta.

V. ¿Qué relación existe entre los derechos consagrados en la Declaración Universal de Derechos Humanos (1948) y la Declaración Americana de los Derechos y Deberes del Hombre (1948), referidas en nuestra Constitución Nacional (Art. 75° inciso 22), con los contenidos de la Ley Orgánica Policial, la Ley de Personal y su Decreto Reglamentario?

Consecuentemente: ¿A qué conclusiones arribamos?

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La Plata, Agosto de Invierno del año 2019.

Raúl Marcelo Cheves

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